PIAGET DÉVELOPPE LA CULTURE HORLOGÈRE DE SES ÉQUIPES
La marque de haute horlogerie a entrepris de développer la culture horlogère du staff et de transmettre l’expertise pour améliorer la performance des vendeurs des boutiques Piaget à travers le monde. A ces fins, Piaget et Affinity ont réalisé un projet pédagogique baptisé « Piaget Excellence » visant à mobiliser l’ensemble des collaborateurs autour de l’excellence commerciale en s’appuyant sur une plateforme d’e-learning permettant l’apprentissage à distance par Internet, comprenant des contenus pédagogiques en association avec les maîtres horlogers de la marque, des scénarios multimédia de formation, des animations 2D 3D et vidéo qui serviront de supports aux 6 premier modules et enfin une formation des « learning managers » en charge de l’animation des élèves.
Ce projet a pu connaître une grande réussite grâce à l’implication des différents acteurs de la marque et à l’engagement total des 60 boutiques et des 250 vendeurs Piaget.
A ligne de soin exceptionnelle, dispositif de communication inédit…
Pour le lancement presse européen de sa ligne Premium Future Solution LX, Affinity a proposé à Shiseido de mettre en scène une séance de « réalité augmentée » pour présenter le dernier-né de sa ligne de cosmétiques.
Chaque destinataire a reçu une webcam et un carton d’invitation sur lequel il a découvert un symbole. Après s’être connecté sur un site interactif, le journaliste présente ce symbole devant la webcam et découvre la nouvelle ligne Premium Future Solution LX en animation 3D. Cette première expérience de « dématérialisation » d’un produit est une première mondiale dans le monde de la cosmétique.
